L’université Paris 8 est un pôle d’enseignement et de recherche central en Île-de-France
Coordinatrice de l’alliance européenne ERUA (European Reform University Alliance), l’Université Paris 8 porte un projet ambitieux de digitalisation et d’interopérabilité entre ses 8 membres (et 2 partenaires associés). Le WP8 (Digital services) a pour mission de :
développer des services numériques partagés pour faciliter la mobilité étudiante (physique, virtuelle, hybride).
mettre en œuvre des standards européens (ex : identité numérique européenne, Carte d’étudiant européenne, Erasmus Without Paper).
assurer l’interopérabilité des systèmes d’information entre les universités partenaires.
Le Coordinateur WP8 Services digitaux joue un rôle clé dans la conception, le déploiement et le suivi de ces solutions, en lien avec la DSIN et les équipes des universités partenaires européennes.
La Direction des Systèmes d'Information et du Numérique (DSIN) est chargée du suivi, de la mise en cohérence et du développement du système d'information global de l'université. Elle a un rôle de conseil pour les orientations stratégiques, de maîtrise d'œuvre des projets, d'assistance à maîtrise d'ouvrage auprès des instances, et d'acteur principal dans l'élaboration, la gouvernance et la mise en œuvre du Schéma Directeur du Numérique et du Système d'Information (SDNSI) et des projets qui y sont rattachés. Elle est composée de quatre pôles : Infrastructures et Production, Applications, Développement et Commandes
Le Chargé de projet – Coordinateur WP8 Services digitaux intègre une équipe de 10 collaborateurs au sein du pôle Application de la DSIN (Direction des Systèmes d’Information et du Numérique) de l’université Paris 8. Il est rattaché administrativement à ce pôle et placé sous double autorité fonctionnelle :
Le coordinateur de projet ERUA (European Reform University Alliance), pour les missions liées à l’alliance européenne.
Le responsable du pôle Applications de la DSIN, qu’il peut assister ponctuellement, dans la limite de ses disponibilités dédiées à ERUA.
Périmètre d’intervention
Le coordinateur intervient sur trois axes majeurs
Déploiement de solutions clés
L’initiative Carte d’étudiant européenne (ESC-I) et ses services associés (applications mobiles, authentification, etc.).
Projet Erasmus+ "Erasmus Without Paper" via l’outil MoveOn (gestion des mobilités dématérialisées).
Collaboration européenne
Participation active aux sous-groupes "SI et digitalisation" d’ERUA, avec un focus sur :
Les services numériques partagés.
La gestion de l’identité (IAM, interopérabilité).
L’harmonisation des structures de données entre partenaires.
Intégration et alignement stratégique
Aligner les processus de digitalisation opérés dans l'alliance au sein du pôle Applications de la DSIN, en lien avec le Schéma Directeur Numérique et des Systèmes d’Information (SDNSI) et la stratégie d’internationalisation de l’université.
Participer au déploiement de nouvelles applications ou services, selon les priorités de la Direction.
Le coordinateur WP8 a pour mission de coordonner la digitalisation des services partagés au sein d’ERUA, en garantissant leur alignement stratégique, technique et opérationnel avec les objectifs de l’alliance et de l’université Paris 8.
A. Coordination stratégique et opérationnelle
Coordonner et animer le sous-groupe « Services digitaux » du WP8, en partenariat avec le partenaire grec Université de la Mer Egée, entre les 8 universités membres de l’alliance, en assurant la cohérence technique et stratégique des solutions déployées, sous le pilotage stratégique "ERUA IT-Board of Directors",
Représenter Paris 8 dans les instances ERUA et auprès des partenaires, en tant que point de contact privilégié pour les questions techniques et organisationnelles.
B. Contribution à la Conception et au déploiement de solutions techniques
Contribuer à l’architecture technique des services numériques partagés
Accompagner la dématérialisation des procédures internes et inter-universitaires, en intégrant les standards européens (ex : identité numérique européenne)
C. Gestion de projet et reporting
Planifier et suivre les livrables du groupe de travail WP8, faisant remonter les alertes si et quand nécessaire
Assurer le reporting
D. Collaboration et promotion
Travailler en transversalité :
Avec les autres pôles de la DSIN (Infrastructures, Développement) pour l’intégration des solutions.
Avec les équipes métiers (scolarité, relations internationales) pour l’adoption des outils.
Participer aux actions de communication
Missions (suite)
Travailler en transversalité avec
Les autres pôles de la DSIN pour l’intégration des solutions
Les équipes métiers pour l’adoption des outils
Communication
PROFIL RECHERCHE
A. Compétences techniques
Indispensables :
Maîtrise des systèmes d’information
Expérience en intégration d’applications et en urbanisation du SI
Connaissance des protocoles d’interopérabilité (ex : ESB, API, standards européens)
Gestion de bases de données
Oracle (très apprécié), PostgreSQL (très apprécié), SQL Server (apprecié)
Modélisation, requêtage, optimisation.
Scripting et automatisation
Shell, Ansible (pour le déploiement et l’orchestration)
Environnements serveurs
Windows Server, IIS (apprecié)
Atouts complémentaires
Connaissance des outils de mobilité étudiante (MoveOn, Erasmus Without Paper)
Expérience en gestion de l’identité numérique (IAM, eIDAS)
Notions de business intelligence et de reporting
B. Savoir-faire méthodologiques
Gestion de projet
Méthodes agiles ou cycle en V, suivi de budget, gestion des risques
Outils : Slack, Google Workspace (ou équivalent)
Analyse et résolution de problèmes
Capacité à diagnostiquer des dysfonctionnements et proposer des solutions
Veille technologique
Suivi des évolutions des standards européens (ex : identité numérique, dématérialisation)
· Reporting et suivi
o Élaboration de tableaux de bord et d’indicateurs de performance (KPI)
o Rédaction de rapports (avancement, impact, conformité) pour les parties prenantes (ERUA, DSIN, Direction)
o Présentation claire et synthétique des données aux équipes et aux partenaires
C. Savoir-être
Autonomie et rigueur
Capacité à travailler en mode projet avec des échéances serrées
Esprit d’équipe et collaboration
Aptitude à fédérer des acteurs multi-culturels (partenaires ERUA) et multi-métiers (DSIN, scolarité, etc.)
Sens de l’éthique et confidentialité
Respect des données sensibles (RGPD, secrets professionnels)
Adaptabilité
Réactivité face aux évolutions des besoins ou des technologies
C. Competences linguistiques
Français :Maîtrise courante et professionnelle (rédaction de documents techniques, animation de réunions)
Anglais :Niveau avancé (C1/C2) obligatoire
Capacité à travailler en anglais (réunions, échanges écrits, documentation technique)
Rédaction de comptes-rendus, spécifications et présentations en anglais pour les partenaires ERUA
Autres langues pratiquées dans l’Alliance (atout) pour faciliter les échanges avec les universités partenaires
Calendrier prévisionnel recrutement
Entretiens les 3, 10 et 17 septembre 2026 matins